近日，一份“平阳副县长周慧辞职感言”在网上被频繁转发，38岁官居副县长，这位年轻干部的辞官之举引发热议。(7月15日，浙江在线)

　　如今，浙江一副县长辞官，其辞职感言：可以长长地舒口气了。消息一曝料，立即引来众多网友关注，质疑声、支持声、叹息声，声声入耳。我们见惯了领导干部落马，也看到过官员引咎辞职，可对副县长“主动辞职”，无疑实属罕见。可是，偏偏当事的副县长很平静，由此更导致“皇上不急太监急”，事件引发了众多热议，褒贬不一。笔者认为，别对“副县长辞官”过多“非正常”解读。

　　长期以来，我国官员主动辞去公职的并不多见。辞职本很正常，但中国的官员辞职却会引起地震效应，值得我们深思。现行体制“只进不出”和“主动辞职”的强烈比照，自然会让同僚愕然，社会关注。然而，“主动辞职”是一个人价值实现路径的别样选择，甚至是一种“道不同不相与谋”的自我精神救赎。官员主动回到“民间”，因为相对稀缺少见，就有可能引起过度解读，对此应该理性观之，实不应该有失偏颇。

　　理性分析，在一般人眼里，当官的确是一份美差。当下，正在群众路线的风口浪尖，官员辞职更多的会被以为是“畏罪潜逃”，要不为何放着稳定体面轻松的工作不做，而去辞职“作秀”?而周慧本人面对辞职很平静，但对于长辈来说却是“晴天霹雳”，是“家庭的巨大损失”，领导和同事也觉得惋惜。对于副县长的辞职，表示不理解也好，反对也罢，都反映出中国式辞官的复杂和扭曲。

　　透过官员辞职的背后，我们也要看到，现如今，当官不易、官不聊生的笑谈声中，饱含着部分官员面临的巨大压力。随着党的反腐工作力度的加大，尤其是打虎无禁区政策的落实，一大批高官被查处，一大批苍蝇被绳之以法，还有一批批贪腐官员在党的反腐高压下频频自杀。这一切有效举措，无不给官员们形成巨大震慑。再加上党的“八项规定”的全面落实，加之官员本身责任大，压力大，工资低，工作不自由等不争的事实。在众多的压力面前，官员选择辞职也不足为奇了。

　　总之，对于“副县长辞职”没必要过度解读，也的确值得深思。辞职不是什么稀罕事，社会上辞职的现象也随处可见，并不能因为周慧的公务员身份就对其过分质疑。同时，也说明了当官已不是人们眼中令人羡慕的职业，那些追名逐利者自会远离官场，而一心为民的有志之士则会步入官场。笔者认为，唯有从制度、保障、机制上加强国家公职人员的队伍建设，让官员也能进能出，才能真正提高行政效率，维护党、国家和人民的利益。(文/蒋小舟)